Coaching de Chef-fe d'entreprise ou manager

Être chef-fe d’entreprise ou manager c’est assurer le développement de l’entreprise mais aussi gérer les ressources humaines. Pas toujours facile de prendre de la hauteur avant de faire les bons choix.
Je vous accompagne à gérer les situations de crise : Prendre les bonnes décisions, Entretenir une attitude positive, Rebondir et aller de l’avant.
  • Appréhender le changement : Mieux accompagner votre équipe, Comprendre les résistances, Les transformer en ressources
  • Développer votre leadership : Vous affirmer, Adapter votre style, Inspirer votre auditoire, Mieux organiser, Savoir déléguer, Mieux coordonner
  • Communiquer efficacement : Améliorer vos relations, Savoir donner du sens, Dynamiser la négociation, Perfectionner votre posture
  • Définir les règles de fonctionnement : Développer la cohésion d’équipe, Susciter l’implication de chacun, Permettre à chacun de se situer
  • Bien organiser sa vie entre le professionnelle et le personnelle : Prendre du temps pour soi, Se fixer des objectifs personnels, Poser les limites

‘Maximise ton potentiel’ de chef-fe et manager

Explorez votre potentiel, prenez-en conscience et mettez vous en action pour atteindre vos objectifs. L’accompagnement que je vous propose permet de retrouver des repères fondateurs pour avancer.

Coaching d'équipe

Mobiliser les équipes vers un objectif commun. Fédérer, mobiliser, gérer les tensions, le quotidien de la vie du travail en équipe.
Je vous accompagne pour optimiser vos performances en équipe.

  • Développer l’intelligence collective : Développer l’assertivité, Développer le collectif, Etablir des relations efficaces
  • Favoriser les échanges avec bienveillance : Développer l’écoute active, Favoriser la CNV, Communiquer efficacement
  • Travailler la cohésion d’équipe et avec la hiérarchie : Partager les mêmes valeurs, Atteindre des objectifs communs, Développer l’entraide
  • Oser prendre la parole en équipe ou avec sa hiérarchie : Partager son avis pour faire avancer le collectif, Favoriser la communication verbale, Etablir des relations efficaces

‘Maximise ton potentiel’ d’équipe

« En travaillant ensemble et réunissant nos richesses nous pouvons accomplir de grandes choses. »
Ronald Reagan.

Séminaires

Un temps à part qui offre la possibilité de prendre de la hauteur avec l’action quotidienne de l’entreprise. Un moment de partage qui resserre les liens et renforce l’intelligence collective.

J’anime vos séminaires sur mesure. Les sujets peuvent être précisés en fonction de vos besoins. Je vous propose quelques exemples de thématiques possibles :

  • Cohésion d’équipe : Etablir des relations efficaces, Construire un collectif performant, Améliorer les modes de fonctionnement
  • L’image du groupe : Véhiculer des valeurs communes, Développer l’esprit de solidarité, Dynamiser le partage
  • Ambition collective : Développer la cohésion d’équipe, Susciter l’implication de chacun, Permettre à chacun de se situer

‘Maximise ton potentiel’ seminaire

Explorer pleinement ces moments entre parenthèses, qui font lien entre tous, est fondamental pour entrer en dynamique collective. Positionner les perspectives d’avenir sur le chemin de la réussite.